Weit mehr als ein Job. Luzern mitgestalten.

Mitarbeiter/in Unterhalt Siedlungsentwässerung (80-100 %)

Eintritt: 1. August 2024 oder nach Vereinbarung

Bewerben

Luzern glänzt! Wir helfen mit! Dank Ihnen bleibt Luzern die schönste und sauberste Stadt der Schweiz!

Ihre Aufgaben

Sie arbeiten im Bereich Betriebsunterhalt von Abwasseranlagen.
Sie reinigen und entleeren Schlammsammler auf Strassen und in Parkanlagen.
Sie bedienen und überwachen Maschinen, Geräte und Sonderbauwerke.
Sie führen Unterhaltsarbeiten an Maschinen und Geräten durch.
Sie helfen mit bei Kontrollen und Räumungsarbeiten an, in und auf den Gewässern der Stadt Luzern.

Ihr Profil

technische oder Handwerkliche Grundausbildung
Erfahrung im Bereich Reinigung und Unterhalt von Abwasseranlagen von Vorteil
Führerausweis Kat. B
gute körperliche Verfassung
selbständige, zuverlässige Arbeitsweise
Teamfähigkeit und Flexibilität
gute Umgangsformen mit einem sicheren Auftreten in der Öffentlichkeit
Bereitschaft für Nacht- und Frühdiensteinsätze

Das Tiefbauamt mit seinen rund 300 Mitarbeitenden hält die Stadt Luzern in Schuss. Ob Verkehrswege, Grünanlagen, die Kanalisation oder die Kehrichtentsorgung – wir planen und unterhalten Infrastrukturen. Das Ressort Unterhalt Siedlungsentwässerung koordiniert und betreibt den Unterhalt der Abwasseranlagen mit einer Equipe von 13 Mittarbeitenden und einem eigenen Spezialfahrzeug- und Gerätepark.

Lohn

Handwerklich-technische/r Mitarbeiter/in 2, Lohnklassen 3-5
"Lohnsystem der Stadt"

Familienfreundlich

Mutterschaftsurlaub:
16 Wochen, 100 % bezahlt.

Vaterschaftsurlaub:
20 bezahlte Tage

Zusätzlich besteht die Möglichkeit von Elternurlaub und einer Pensenreduktion.

Familienfreundlich

Mutterschaftsurlaub:
16 Wochen, 100 % bezahlt.

Vaterschaftsurlaub:
20 bezahlte Tage

Zusätzlich besteht die Möglichkeit von Elternurlaub und einer Pensenreduktion.

Familienzulagen

Besondere Familienzulage von Fr. 300.– pro Monat zusätzlich zu den Kinder-/Ausbildungszulagen, abhängig vom Beschäftigungsgrad.

Familienzulagen

Besondere Familienzulage von Fr. 300.– pro Monat zusätzlich zu den Kinder-/Ausbildungszulagen, abhängig vom Beschäftigungsgrad.

Pensionskasse

Von den Pensionskassenbeiträgen übernehmen die Stadt Luzern 62 % und die Arbeitnehmenden 38 %.

Pensionskasse

Von den Pensionskassenbeiträgen übernehmen die Stadt Luzern 62 % und die Arbeitnehmenden 38 %.

ÖV

Bezugsmöglichkeit eines bis zu 50 % verbilligten Jahrespassepartouts der Zone 10.
Gratis Nextbike-Mitgliedschaft

ÖV

Bezugsmöglichkeit eines bis zu 50 % verbilligten Jahrespassepartouts der Zone 10.
Gratis Nextbike-Mitgliedschaft

Urlaub

Je nach Alter 25 oder mehr Ferientage
15 bezahlte Feiertage

Urlaub

Je nach Alter 25 oder mehr Ferientage
15 bezahlte Feiertage

Weiterbildung

Breites internes Kursangebot
Unterstützung bei externen Weiterbildungen

Weiterbildung

Breites internes Kursangebot
Unterstützung bei externen Weiterbildungen

Sinnstiftend

Gemeinsam gestalten wir Luzern. Bringen Sie sich ein.

Sinnstiftend

Gemeinsam gestalten wir Luzern. Bringen Sie sich ein.

Weitere Vorteile

1700 Mitarbeitende, 900 Lehrpersonen und über 60 Lernende in 11 Berufen: Die Stadt Luzern ist eine der grössten Arbeitgeberinnen der Region – und gleichzeitig nahbar und sympathisch. Gemeinsam engagieren wir uns für die Stadt und die Bevölkerung. Dabei bieten wir viel Gestaltungsspielraum und leben ein unkompliziertes Miteinander. Wir fördern mobiles Arbeiten sowie die interne und externe Weiterbildung. Und: Die Vereinbarkeit von Familie und Beruf ist uns ein Kernanliegen.

Mehr erfahren

Kontakt

David Cathomas

Leiter Unterhalt Siedlungsentwässerung

041 208 86 63

Francisco Villaverde

Leiter Kanalfernsehen

041 208 78 82

Arbeitsort

Reusseggstrasse 10

6020, Emmen

Schweiz

Arbeitsort anzeigen

Weitere Stellen

Noch nicht das Richtige gefunden? Entdecken Sie weitere spannende Stellen bei der Stadt Luzern.

Mehr Stellen anzeigen